طنجاوي 

منحت شركة متخصصة في بيع و تأجير السيارات المستعملة، بجزيرة “مايوركا” بإسبانيا، هدية غير مسبوقة لموظفيها، بمناسبة السنة الميلادية الجديدة 2022، التي سيحتفل بها العالم بعد أيام. 
الشركة التي يترأسها المغربي، عثمان كثيري، وزعت مليون يورو على موظفيها، أي حوالي 2000 يورو لكل موظف، حسب أقدمية كل واحد منهم داخل الشركة. 
وقال عثمان كثيري، البالغ من العمر عاما42، أمام جمع من الموظفين والمستخدمين، الذين التأموا في ملعب نادي “ريال مايوركا”، :” هذه طريقتي لأشكركم جميعا على حسن تفانيكم، والتزامكم وفوق كل شيء ولاءكم للشركة”، مضيفا أمام مسمع الموظفين، الذين فوجئوا بهذه الهدية غير المسبوقة، :” هذا أجمل يوم في حياتي المهنية”. 
خطوة استحسنتها وسائل الإعلام الاسبانية، التي أشادت بسخاء المغربي عثمان كثيري، واصفة قيادته للشركة بـ”قصة نجاح حقيقية وباهرة”، وهو الذي انطلق في بداية مساره من الأسفل، حيث كان مجرد مستخدم لدى شركة لبيع السيارات قبل أن يرتقي في مساره المهني، ويؤسس شركة خاصة، أصبحت اليوم نموذجا يحتذى في مجال ريادة الأعمال في الجارة الإيبيرية. 
قصة المغربي عثمان كثيري، حبلى بالعزيمة و الإصرار، والمثابرة، انطلقت فصولها سنة في سنة2005، حينما أسس شركته الخاصة التي أصبحت تحمل اسم OK Mobility، والتي تتوفر اليوم على وكالات تأجير في سبعة بلدان مختلفة، وحققت خلال سنة 2021، أكثر من 300 مليون يورو، واضعة أهداف طموحة للغاية للسنوات القادمة، رغم التداعيات الوخيمة لجائحة “كوفييد19”. 
رأى عثمان الكثيري، النور في مدينة الدار البيضاء بتاريخ 27 ماي 1979 من أب مغربي، وأم فرنسية. واصل دراسته العليا في ضواحي العاصمة الفرنسية باريس، قبل أن يستقر في بالما بإسبانيا، حيث انطلق في مساره المهني موظفا بسيطا لدى شركات مختلفة في قطاع السيارات، قبل أن يصبح رجال أعمال معروف. 
النجاح الذي حققه عثمان كثيري في مساره المهني، وهو الذي انطلق من الصفر، جعله محط اهتمام وسائل الاعلام الاسبانية و الدولية، ومحط اهتمام منظمي المنتديات والمؤتمرات، خصوصا تلك التي تعنى بسوق السيارات في اسبانيا، وعدد من الدول الأوروبية الأخرى، حيث اعتاد المشاركة في منتديات رجال الأعمال والمؤتمرات التي يتقاسم من خلالها تجربته الشخصية والمهنية في عالم ريادة الأعمال، وكذا الخبرات التي راكمها طوال حياته المهنية. 
بالنسبة لعثمان الكتيري، كونك “رجل أعمال هو قبل كل شيء حب للمغامرة البشرية”، مضيفا :”من هنا جاءت أهمية نقل، و تعزيز القيم مثل الجهد والروح الرابحة، والمثابرة والتميز داخل الفرق”، وهو ما جعله يوزع مكافآت مالية بقيمة مليون يورو على موظفي، ومستخدمي شركة بمناسبة عيد السنة الميلادية الجديدة.