طنجاوي - غزلان الحوزي
دخل حيز التنفيذ قرار رفع الحد الأدنى للأجور بجنيف (سويسرا) إلى ما يقرب 4000 يورو شهريًا، اعتبارا من أمس السبت 17 أكتوبر.

وكان قد دعي حوالب 500 ألف ناخب قبل أسبوعين في كانتون جنيف السويسري للتصويت علي القرار، الذي تضمن الموافقة على تحديد الحد الادنى المعمم للأجور في 23 فرنكًا سويسريًا (21.5 يورو) للساعة ، أو ما يعادل 3800 يورو شهريًا تقريبًا، مقابل 41 ساعة عمل في الأسبوع.

يذكر انه قد سبق ان تم رفض اقتراح الاتحاد هذا مرتين، في 2011 و 2014. لكن الوضع الاقتصادي الخاص للغاية دفع جزءًا من سكان الكانتون نحو عتبةالفقر، وفقًا لتقرير لو دوفيني.
وعلى الرغم من حذرهم، أعطى الناخبون السويسريون الضوء الأخضر لهذه الزيادة الاستثنائية.

وخلال الموجة الأولى من كوفيد19، اضطر العديد من العاملين الفقراء في البنوك والفنادق الفاخرة في مدينة جنيف إلى طلب المساعدات الغذائية. وسيسمح هذا القرار بإعادة تقييم الرواتب التي تقل عن 4000 فرنك سويسري شهريًا، والتي يتقاضاها حاليا 30 ألف موظف غير مستقر، ثلثيهم من النساء.

“وأظهر كوفيد أن جزءًا معينًا من سكان سويسرا لا يمكنهم العيش في جنيف. بـ 4000 فرنك سويسري هو الحد الأدنى من أجل عدم الوصول إلى خط الفقر في البلد. وغالبًا ما تكون الإيجارات أعلى من 2000 فرنك سويسري في الشهر حسب ميشيل شارات، رئيس التجمع الأوروبي عبر الحدود.

و تعتبر الإقامة في سويسرا باهظة الثمن وخاصة في جنيف ، التي احتلت المرتبة السابعة بين أغلى المدن في العالم في تصنيف تكلفة المعيشة العالمية، الصادر عن وحدة المعلومات الاقتصادية لشهر مارس 2015.